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    • 2018.05.01 Tuesday
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    強さばかりがECOじゃない?? 〜デュアルジョブ活用法〜

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      はいどうもこんにちはorこんばんは[゚д゚]

      デュアルジョブ、ECOにおけるキャラ強化要素の一つですが、
      皆様活用しておいででしょうか。
      グラディエイター+ウォーロック系で暗黒剣士!! …のように、
      他職のスキルが使えたらいいな〜という願いを叶えてくれる、
      ECOのエンドコンテンツの一つと個人的に認識しています。
      今日はそのデュアルジョブについて少し触れてみることにします。




       












      ●そもそも「デュアルジョブ」って??    

      転生を果たし、成長の限界を迎えた三次職キャラ(Base110、Job50)に
      他職の持つ能力の一部を与えるシステム。
      これにより得られる能力とは

      1. 選択した系統のスキルが使用できるようになる。(習得不可だったり、
      使用可能Lvに制限が掛かっているスキルがある。)
      2. 選択した系統に応じたジョブステータスボーナスが得られる。
      3. 選択した系統が装備可能なアイテムを装備できるようになる。


      …というように、聞いただけならワクワクしてくるようなシステムなんですが、
      まあ問題もありまして、その最たるものが


      本当に欲しい・使いたいスキルが解禁

      されるJobレベルまでがあまりに遠すぎ

      る。
      (必要経験値的に)  


      これに尽きるかと思われます。
      皆が皆、奈落に足を運べるわけではありませんからねー



      スカウト系のエフィカスなど習得Lvが110、つまりスカウト系はこれ以上育成できない
      状態になってようやく習得できるという有様。かといって、このエフィカスを手に
      別のデュアルLv上げが出来るわけでも無いというチグハグぶりであります。
      その一方で割と現実的な系統もありますけどね。








      さてここからようやく本題です。

      ●メインジョブがBP系キャラで、ちょっと

      変わった視点でデュアルジョブを活用する。
         


      当方の飛竜さん、デュアルはスカウト系Lv38です。




      ここでデュアルジョブにおける重要な事を一つ。

      「メインとデュアル両方で同一のスキルを習得しても、
      その効果は重複せずレベルの高い方の効果のみ適用される。」
          

      メインとデュアル両方で同一のスキルを習得するのは無駄になる、という事です。




      …さて、ここで発想の転換です。本題に入る前の流れから…


      ⇒ デュアルで本当に欲しいスキルは遥か先orz
      ⇒ 最大HP上昇とか、一次職のスキルは割と早くマスターできるな
      ⇒ 同一スキルは重複しないから無駄になるのか…
      ⇒ それなら、これらをデュアル枠で習得して一次枠から消そう

            
        


      ⇒ 一次のスキルポイント余りまくったな…



      ⇒ …これ全部「お得意様倉庫」に

      回せるじゃーん!![゚д゚]
         














      これにより、能力値を保ったまま倉庫をフル拡張できました[゚д゚]
      デュアルのレベルが低めでも可能なので現実的です。






      詰まる所

      「デュアルジョブを利用して、メインのスキル

      ポイントを大幅に節約しよう!」
         

      という事です。
      他にも応用が利きますね。
      デュアルのスキル取得はスキルポイント制では無いので躊躇いなく習得できます。

      …まあ、な〜んだそんな事か…的な内容ではありますが。





      とはいえ、クジ品やら何やらで増え続けていくアイテム群。
      結局一時凌ぎでしかないのかも知れませんが、
      それでも随分と収納スペースが増やせます。
      アイテム数という強大な敵に立ち向かうための一助となれば幸いです[゚д゚]




       

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        クェルテ



        Job : ストライダー
        BaseLv : 110  JobLv : 50
        (DualJob:スカウト系 44)


        Last update : 2017/11/11



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